盈科昆明律师事务所律师王伟华也表示，《云南省女职工劳动保护特别规定》中关于“痛经假”的内容不具有强制性，女员工无权强制要求休假，如果企业内部有相关规章制度或者经医疗妇幼保健机构确诊，可向单位提出，单位应给予1~2天假期。如果单位不批准，职工可首先与单位领导协商，协商不成可向劳动行政部门、工会组织等相关部门进行投诉。
以“办不成事”提升“办实事”效能 各地多措整治形式主义在哪下载安装？香港前特首女儿怒斥梅西：太无耻了好用吗？
作者: 黄怡涛 2024年11月20日 20:39
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758安安咏c
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831狄烁友552
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永久VIP：《致富经》 20230510 味蕾大出动 第4集 小壳大味🎣来自永州
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632阎玛贵an
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方苑航sy：欲速则不达🛐
186****3666 回复 159****3777：北京冬奥会冬残奥会火炬飞扬发布🏷