足协回应清欠质疑:正依规处理
国际观察|普京年度记者会释放哪些信号,西安一高校开设烹饪课:让学生们都能“露一手”
本月更新5956  文章总数8943  总浏览量1361437

全国人民代表大会常务委员会公告 〔十三届〕第十八号

面向中国式现代化构建中国自主知识体系

医药腐败“新花招”曝光,医保下令严查!,中国人寿慈善基金会累计对外捐赠超7亿元

守则校务公开防震减灾章程制度职责考勤目标管理档案突发事件规定人员职责预案应急

美文示范

“荒废站房”纳入全国文物普查线索

威斯尼斯wns2299cn官网版

面对夜间集市的自发火爆,绩溪县选择支持鼓励的同时,也在加强服务与必要管理,这为夜市的进一步发展奠定了基础。卢东林告诉澎湃新闻,夜市所在的地点并非县城的主干道,不会造成大规模的交通拥堵。此外,城管和交警等部门每天都在现场维持秩序,保证摊贩们都能有序经营。同时,为了减少对周边居民的不利影响,县里还完善了夜市的基础设施,杜绝摊点外溢占道,防止噪声扰民。

威斯尼斯wns2299cn官网版

12月21日,一则黑龙江某企业发布的《关于春节前禁止员工前往冰雪大世界游玩的通知》(以下简称《通知》)在网络引发关注。该《通知》称,“鉴于当前门票资源的紧张状况,为了能够让更多远方的朋友得以亲身体验这份冰雪奇缘,企业要求员工暂时停止冰雪大世界游玩计划。如有违反此要求的行为,将取消年度优秀员工评选和年终福利领取资格”。记者注意到,不少自称是该企业员工的网友对突如其来的《通知》表示不满,更有网友对《通知》的合理性提出质疑。

河南泽槿律师事务所主任付建在接受记者采访时表示,企业以员工去冰雪大世界为由取消其评优和年终福利或将违反《中华人民共和国劳动法》。年终福利属于员工劳动报酬的一部分,若企业无法证明员工去冰雪大世界对工作造成了实质性影响,这种取消行为可能构成克扣劳动报酬。根据《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位不得违反国家规定克扣劳动者的工资。绩效奖金作为一种工资形式,同样不得随意扣除。

 日本导演是枝裕和携经典旧作《如父如子》来华,电影问世11年后首次在中国内地正式上映,纽约州最高法院拒绝撤销特朗普“封口费”案有罪裁定